嫉妒心是人性中被佛教认为必须克服的贪嗔痴中的一种，是有道理的；因为嫉妒心强的人往往由于嫉贤妒能，害人害己。这种人看不得别人比自己过得好，又由嫉妒产生恨意，甚至诱发邪念导致犯罪。
为杜绝嫉妒心控制我们内心和情绪，我们必须加强自我修养，增加内心的宽容度，调适自己对 社会 、人际关系的适应能力，以宽容和仁慈之心化解嫉妒心……
300多人中毒，42人死亡，这就是嫉妒心带来的可怕后果。
2002年9月14日早上，南京汤山中学旁的小卖部老板，像往常一样来到陈宗武的烧饼店，批发了几百个烧饼回去卖给学生。可是不久，三十多个吃了烧饼的学生陆陆续续出现中毒现象。
几乎在同一时间，汤山一建筑工地的几十位民工也集体中毒。
另外还有一些市民也发生了食物中毒。
很快，矛头指向了陈宗武的烧饼店。
但是经过调查，生意红火的陈宗武根本就不可能在自己的烧饼里面下毒。
后通过紧急排查，陈宗武旁边的大饼店老板陈正平有重大嫌疑。经分析，此刻的陈正平正逃往河南老家。于是警方立即联系由上海开往洛阳的1659次列车乘警，以及沿途的车站派出所民警上车协助排查。
终于，在列车还有三十分钟就要到达终点站的时候，排查的民警在最后一节卧铺车厢里发现了犯罪嫌疑人。通过照片比对，确认此人就是警方要找的陈正平。
原来，经营惨淡，连房租都快交不起的大饼店老板陈正平，对于经营有方，生意红火的烧饼店老板陈宗武非常嫉妒。再加上他借陈宗武的几千块钱迟迟还不上，经常被陈宗武的老婆羞辱，遂怀恨在心，蓄意报复。2002年9月13日晚，陈正平将购买的剧毒鼠药“毒鼠强”投放到陈宗武的烧饼原料中，造成300多人中毒，42人死亡。
2003年9月30日，南京市中级人民***依法公开审理了南京汤山特大案，一审判处被告人陈正平，***。10月14日，陈正平被押赴刑场，执行。
这是前几年发生在小镇一件真实的！女的名叫慧子，是在镇上开理发店的。她理发手艺很好，而且人也非常漂亮，大家都叫她“西施”。可想而知，有多少人喜欢和爱慕慧子啊！
当时慧子和镇上的一个开**院的罗杰谈恋爱。但是慧子渐渐发现罗杰心眼太小了。因为慧子是开理发店的，不仅有女顾客，也有男顾客的呀！罗杰只要看见慧子对男顾客笑嘻嘻的说话，他就要生气。慧子觉得他太莫名其妙了，总是为了这些不着边的事和慧子争吵！渐渐的慧子就开始冷落罗杰了，她提出了分手。
可是罗杰是不可能和慧子分手的，他的大男子主义早就把慧子看做自己的私人财产。所以他依然对慧子纠缠不清。反正慧子拿定了主意，不管罗杰再怎么纠缠，她是不会再接受罗杰了。
那个时候在镇上中学当老师的何正信也非常喜欢慧子。何老师年轻英俊，温文儒雅，慧子也很喜欢他。他们自然而然的就在一起了。
那个罗杰看到慧子和何老师出双入对，根本无视他的存在，心里早已气炸了。他的妒忌心让他变成了魔鬼！
终于在一个下着漂泊大雨的夜晚，慧子的理发店发生了悲惨的血案！罗杰的妒忌让他失去了理智，他晚上撬开了理发店，摸到了楼上（理发店在楼下，楼上是慧子的卧室），用刀杀死了睡梦中的慧子、还有何老师！而罗杰自己则跳了河。警察是在三天后找到了他的尸体！
我想，嫉妒心是每个人与生俱来的。但是，作为一个成年人，一定要学会控制自己的情绪，无论如何不可以失去理智啊！否则一念天堂，一念地狱，
嫉妒心是一种奇异的情绪。我们会嫉妒别人的快乐，却不会去嫉妒别人的不快乐。为什么别人的快乐会令自己不安？为什么别人有好的特质时，我们心中居然会升起敌意？ 嫉妒心几乎都有。在日常生活中，我们不知不觉地受到别人的嫉妒，或自己本身也不知不觉中地对别人产生嫉妒之心。为什么我们会有嫉妒心呢？ 你说嫉妒是来源于一种生存的危机感，因为未来是不可预知的，所以当危机出现的时候，例如：人家比你强，我们自然会起嫉妒心，只有这样我们才有能力去应付事情，或者具有能力被别人需要。如果嫉妒心真的是来自一种生存的危机感，为什么有些人没有什么生存的危机感，还是会嫉妒别人呢？例如：一个非常富有的人，不愁吃，不愁穿，不愁没有地方住，有丈夫，有孩子，总之很多人类基本的东西，她都有，生存不会出现任何危机感，但是当她看见比她漂亮的女生，她心中会很不舒服，会嫉妒别人呢？当她看见一个比她聪明的人，她还是会嫉妒别人？ 嫉妒源于病态竞争，与个体的性格，文化背景、世界观关系密切。例如：自我实现受阻，容易产生嫉妒心理；角色定位错误，不能自得其所、自得其乐；不能客观地认识自己，总是认为自己应该是万事超人前，其实这是不可能的，也是无必要的；自我封闭、自卑、自我中心等性格陷者容易产生嫉妒；胸无大志、无所事事，才会去挑别人的刺，等等。 嫉妒的产生也是因为人的公平心理。在一个公平层次才会有嫉妒的产生。人是要求公平的。当公平心理畸形发展，就可能导致嫉妒。嫉妒是公平心理的消极反映。如果不在同一个公平层次，比如说在特定时间特定条件对另一个人另一件事自愧不如，就不会产生嫉妒。 嫉妒的出现也是因为自尊受伤，加上幻象作祟，所以无法随喜他人的快乐或成功。拉罗许富科在《谚语》中说：“在嫉妒中，“自爱”的成分超过“爱”。” 嫉妒的人总是希望别人的快乐必须因自己的快乐而来。 嫉妒是错误的，因为嫉妒心会摧毁我们的内心平静，还会把一种羡慕转为一种愤怒憎恨的情绪。这会导致一些人取不同的手段来对付他人，例如：挖空心思用流言蜚语进行恶意中伤，有的付诸于手段卑劣的行动，等。 嫉妒心一旦产生，唯一受害者就是那个人自己了，除非他决定用暴力解决问题，要不然他心中的不满无法阻止他所嫉妒的人继续成功，继续快乐，继续累计财富和名望。事实上，别人的快乐是不能夺取我们任何东西，所以嫉妒的人除了伤害自己之外，就没有别的益处了。嫉妒会直接影响一个人的情绪，导致他活在一个不快乐和痛苦的世界里。 嫉妒对人的身体也有害，例如：会导致大脑皮层功能紊乱，可引起人体内免疫系统的脾、淋巴和骨髓的功能下降，等。在《黄体内经》中也有明确提起的。 嫉妒会影响一个人的人际关系。嫉妒的人会限制人的交往范围，压抑人的交往热情，甚至能反友为敌。“士有妒友，则贤交不亲；君有妒臣，则贤人不至”。嫉妒也会使人容易产生偏见，视野变成狭隘。嫉妒程度有多大，偏见也就有多大。 在现实社会生活中，在对人才的评价和使用的过程中，时常受到嫉妒心理的干扰，使得有些人才得不到及时、合理的使用。嫉贤妒能会导致社会走下坡路。
成人之美真君子，嫉贤妒能是小人。是生肖羊。生肖羊心地善良，心思细腻，对朋友大度，外人看有些傻乎乎的，其实他们心里知道谁是谁非，只是不愿意戳破，不触碰生肖羊的底线，他们不会跟你计较。生肖羊对朋友很仗义，对伴侣很贴心，他们聪明又顾家。
周瑜是被《三国演义》歪曲形象歪曲的最厉害的人物之一。很多只看过，《三国演义》的人都会认为周瑜是个心胸狭窄，嫉贤妒能的人。因为嫉妒诸葛亮的才能超过自己，三番五次设计陷害诸葛亮。但是计计落空，最后被诸葛亮气死，临死前还在喊“既生瑜，何生亮。”
其实这是对周瑜最大的误解，历史上的周瑜是个文武双全，心胸开阔，性格豪爽的人。周瑜年轻的时候跟孙策是生死之交。他把路南大院让给孙策居住，两个人同龄，孙策只比周瑜大一个月。虽然是异性兄弟，但情同手足。周瑜与孙策南征北战，历经风雨，受尽艰难险阻，终于开创了江东基业。孙策被许贡门客杀死以后，周瑜又尽心尽力辅佐孙权。
周瑜性格刚强，嫉恶如仇，有一回曹操命令孙权送儿子到许都当人质。孙权不愿意送，但又怕得罪曹操，犹豫不决。周瑜站出来慷慨陈词，说:“将军您继承父兄基业，占据六郡八十一州，兵精粮足。而且我们江东铸山为铜，煮海为盐，有这么强的实力，为什么还要向曹操称臣送质子呢？如果送了质子，到时候一切都得受曹操的节制。到时候您最多也只能拥有一方侯印、十几个仆人、几辆车、几匹马罢了。怎么能实现您称雄您江东的志愿呢？”孙权听了这番话，大受鼓舞，决定不送人质。不受制于人。
赤壁之战前，孙权忧虑曹操的实力太强，自己不是对手，和谈恐怕被害。文武百官也争论不休。这个时候又是周瑜力排众议，给孙权列举了曹军不习水战，荆州军不服曹操，马腾韩遂在边境构成隐患，曹军水土不服会生病这四个弱点。坚定了孙权的决心。周瑜用火攻之计，火烧曹操的战船，取得了赤壁之战的胜利。这是中国历史上以少胜多，以弱胜强的著名战役之一。周瑜从此威名大震。
说到周瑜心胸开阔，有一个著名的例子。周瑜刚当大都督的时候，老将程普自认为功劳最高，资格最老。对周瑜这个毛头小伙竟然爬到自己的头上感到很不服气。经常跟周瑜闹别扭，给周瑜难堪。但是周瑜都忍住没有发作。后来程普逐渐看到了周瑜的才华，这才心悦诚服。对手下人说：“与周公瑾交往，如饮美酒，不觉令人陶醉。”
实际上，赤壁之战的主要功臣是周瑜。诸葛亮并没有在东吴停留，他只起到了联吴抗曹的作用。像什么草船借箭，借东风，舌战群儒都是《三国演义》虚构的。至于三气周瑜也不存在。周瑜是因为箭伤复发病逝的，和诸葛亮一点关系也没有。历史上的周瑜不但心胸开阔，性格豪爽，而且文武双全，忠肝义胆。更值得称道的是周瑜的音乐才能非常高，就算三杯酒下肚，音乐只要有错误，他就能听出来，而且一定会去纠正。因此江东有民谣说：“曲有误，周郎顾。”
这就是历史上真实的周瑜，与演义中的形象大相径庭。真实的周瑜堪称完人，令人佩服。
1:嫉贤妒能，时常有背后两面三刀的人
有的人自己明明没有能力，总喜欢在背后两面三刀说三道四搞事情，总结一点就是嫉妒别人过的比自己好了。
2:油嘴滑舌，许多人都在磨洋工特别针对一些工厂企业，大家都在这做事。为什么有的人做事快，有的人做事慢？就是嘴巴一直咕噜咕噜说个不停，说白了就是在那里磨洋工。
3:有的人做事情固执偏激，好的建议不予纳职场上原本就应该善于听从多方意见，然而有的人顽固不化，好的建议根本不听。甚至还大放厥词，让人有点啼笑皆非。做事情虽然实在也很快，太偏激的人往往不讨人喜欢。
4:好吃懒做，真正干活的时候很少看到他职场上形形的人多了，未免有点良莠不齐，有的人好吃懒做。一有吃的马上能看到他的身影，真正干活的时候却很少能看到他。
5:反应迟钝不灵活的人常常遭遇吐槽工作上有的人脑袋不怎么灵活，特别是计时的人家看你手脚慢很嫌弃你。本来一个组可以完成的任务，活生生被你一个人给拖累了。
6:总是无端抱怨，把负能量带给他人的人做事情出现问题很正常，一味抱怨貌似也好像解决不了问题。职场生涯中总有一些人无端抱怨，把负能量带给他人，结果过的都不尽人意。
在社会上生存，难免碰到小人，小人通常是一种人格有缺陷的人，他们习惯以自我为中心，做事无底线，甚至有时还会加害于他人。君子易处，小人难防，在人与人之间的相处中，我们要学会分辨小人，才能防患于未然。那么，我们如何分辨小人呢？其实古人早就告诉了我们小人都有哪些特征。
一、君子成人之美不成人之恶，小人反是。 ——《论语·颜渊》
释义：君子喜欢成全别人的好事，不促成别人的坏事，小人则刚好相反。
生活中总有一些人，思想道德方面有很大的问题，他们见不得别人好，更不愿帮助别人实现愿望，别人一旦超过了自己就如坐针毡。
同时，他们通常唯恐天下不乱，喜欢在别人失败、低落的时候落井下石、推波助澜。这里的小人与君子相对，君子喜欢成人之美，而小人则容易嫉贤妒能。
二、君子之为利，利人；小人之为利，利己。 ——明·方孝孺
释义：君子在追求利益的过程中，也会为别人的利益着想，而小人在追求利益的时候，往往只会考虑自己。
方孝孺眼中的小人只会考虑自己，很少想到他人，甚至是帮助过自己的人，遇到有利可图的时候，他们也往往将自己放在第一位。
生活中，这种人也很多，他们更加注重利益，很少考虑别人对自己的看法，也绝不会轻易让人，有时候甚至会抢夺别人的功劳。不过，这样很容易伤害到别人，也很难交到知心的朋友。
三、君子周而不比，小人比而不周。 ——《论语·为政》
释义：君子在道义十分包容，以公正之心对待他人，不会徇私勾结，而小人即使不合也喜欢勾结在一起谋取利益。
生活中，小人似乎永远都不孤单，他们总是喜欢勾结在一起，有时是抱团取暖各取所需，有时则是排挤别人，让别人不好过。
他们更愿意拉帮结派，公报私仇，遇到事情也容易对人不对事。
四、君子以行言，小人以舌言。 ——《孔子家语·颜回》
释义：君子喜欢用行动来说明问题，而小人则习惯用言语来证明自己。
孔子的意思是小人会将过多的精力放在说话上，甚至不愿意用行动辨明真伪，而热衷于说没有根据的话。
祸从口出，小人说话不负责任，而且喜欢人前人后说，这是一种两面三刀的行为。另一方面，他们重言不重行，只是喜欢用言语来掩饰自己的不足。
阿谀奉承，嫉贤妒能的人比比皆是，大有人在，这样的人没有什么真才实学，能力非常有限，依靠的就是阿谀奉承，打击有能力的人进行上位。
有些人专门盯着领导的***，喜欢喜欢什么。
领导喜欢抽烟，那么他们就天天带着领导喜欢的烟，随时递上；
领导喜欢喝茶，那么新茶出来了，他们第一时间送过去；
领导喜欢喝酒，那么随时随时安排饭局喝酒；
领导喜欢听八卦，那么他们就四处搜集公司同事的家长里短；
领导喜欢政绩，那么他们就想办法粉饰太平，虚数据；
总之，领导喜欢什么，他们就干什么，只干领导喜欢的，从来不干对公司有利益的。
这是职场的天性，你无法改变。
如果你真的处于这样的职场，那么你可以通过如下的四象限法则，进行分析，找到适合自己的职场之路
如果你的能力强，走人。如果你的能力足够支撑你跳槽，那么到了新的环境，你可能比原来的职位高。
你可以用自己的能力，实力打造一个相对干净的职场环境。
那么你就跳槽走人吧，呆在这样一个糟糕的环境对你就是折磨，良禽择木而栖，为什么非要呆在这样的地方呢？
这里的能力主要指你的专业能力，毕竟这是职场中吃饭的饭碗，而同时如果你的人脉关系很强的话，你也可以考虑跳槽走人。
能力强，不走人。如果你能力强，技术专业好，在本单位是大牛，那你担心什么？
通常这样的情况下，他们是离不开你。
我有个朋友就是这样的人，他所在的单位换了总经理。新的总经理把所有的高层管理人员都更换了，但是唯独没有敢换他，为什么？
因为他是技术的大牛，一旦换了他，公司很多流程就玩不转了。
所以，这样的情况下，你也没有必要与他们同流合污，做好你自己的事情，别人也不敢把你如何，因为你是技术大牛。
熬下去，你就是管理层，可以等到那个时候，你在净化职场环境。
当然这需要你有很强的忍耐力，可以做到视而不见才行，否则你还是早点立刻走人。
能力弱，走人。能力弱，走人不现实，能走到哪里去？
这你就更加需要反思了。
你能力一般，还看不惯人家阿谀奉承，毕竟从另外的角度看，阿谀奉承也是一种能力。
这个时候，你必须承认现实，不能再做愤青，而是低下头，放下面子。
因此，你必须发现自己的优势，练习一种可以纵横职场的技能才行。
能力弱，不走人。能力弱，你只能忍受。
要么提升自己的专业能力，做干活的人，要么提高自己的沟通，情商能力，做阿谀逢迎的人。
你是愿意通过提升能力，提升自己的仅能，找机会跳槽呢？
还是愿意学习拍马屁，阿谀奉承打小报告呢？
作为职场的弱者，你是没有资格去品头论足的，发牢骚将会成为你的常态化。
那个时候，其实，你生不如死。
倒不如，好好思考一下，你该如何混好职场。
看不惯的东西很多，你能管的了吗？
你无法改变环境，但是你可以改变自己，让自己变得更强，然后反击。
